上面这个故事的内容不复杂，但是这里面的两个非主要人物背后隐藏的职场潜规则却异常深刻，千万不要忽略掉，需要逐一分析一下，一个是田文，另一个是公叔的老婆（也就是魏王的女儿）。
先看田文。
《资治通鉴》原书中在这段历史之前没有用大量笔墨描述田文，在这里一出场就直接不动声色而又铿锵有力地秒杀了军事天才吴起的丞相梦。
上面说到了，吴起的那些个战功和能力加在一起，也抵不过一个平衡朝中各大实力派集团的能力。魏武侯这样选择是否有失偏颇？
当你的职位晋升到了一个高度之后，你的主要任务将会变成操控全盘。首先你要先稳住局面，其次再让你的企业前进，所以平衡朝中元老派尤其是实力派集团的能力也就是第一位的，如果你没有这个能力，那么你的个人能力越强，你的光芒越耀眼，你就越会成为打破平衡、搞乱整个集体的一份子。
鉴于此，不立吴起为相是对的。
料想吴起平时只注重业务能力的提高和实干，忽略了拉拢元老派的关系，获得元老派的支持，甚至可能因为抢了元老派的风头而遭到嫉恨。
估计田文平日里这方面工作做得极好，至于田文欠缺的经济、军事等能力则不重要——只要我田文能够领导好下面的业务精英即可，当然也包括你吴起。
虽然原书描述田文的笔墨不多，但是田文才是真正躲在暗处随时出来捕食吃的老虎，吴起最多算一只凶狠的狼或者鬣狗。
其次说一下魏王的那个女儿，公叔的老婆。
她其实是中国传统女性的代表——不懂政治，嫁给谁就一心为自己的男人好。她如果多想着她父亲的基业，或许不会任由公叔这么做。起码有很多的办法可以试着让自己男人公叔不去阴掉顶级人才吴起，国家毕竟需要人才，而这个人才百年难遇。不管怎么样，这个过程她肯定瞒着她的父亲，而一门心思支持了自己的老公。
女大不中留。不是留不住她的人，而是留不住她的心。
其实这位公主是可以改变吴起的命运甚至改变历史走向的。
女人的政治性普遍较差，但是一旦出一个厉害的就是超级极品。名气比较大的如吕雉、武则天、慈禧等，还有很多不是太知名但是在她所在的时期却是相当狠角色的女人，后面会陆续提到。
现实生活中大部分人削尖了脑袋去当吴起那样的人，希望哪天你也修炼到吴起那个档次之后，不要像他那样忽略掉“政治能力”这个最致命的东西，毕竟那样可就太可惜了！
人生不能重来，能够做到毛主席评价十大元帅之叶剑英同志的“诸葛一生为谨慎，吕端大事不糊涂”实在太难了。
当然，职场中的你通过慢慢修炼自己的内功，还是普遍能够提高很大档次的。
格局决定晋升前景
楚国当时的老大是楚悼王，吴起跳槽过去之后直接圆了丞相梦。当周的《战国时代周刊》封面人物就是吴起，魏国的股票也一度跌停，楚国的股票则连续出现3个涨停板。
吴起不辜负楚悼王的期望，先后进行了如下改革。
第一，严明法纪，裁减一些不重要的闲官，对公务员系统进行大裁剪，让公务员这一职位不再成为稳定的铁饭碗。
第二，吴起废除了王族中七大姑八大姨吃特供的权利，节省下来的物资用来安抚奖励驻守边疆的战士，大大增加了军队的战斗力。
第三，加强舆论宣传攻势，废掉了当时非常有市场的“合纵连横”游说言论。
改革增强了楚国的内部实力，且看楚国的成绩：向南平定了百越，向北同时抵挡住了韩、魏、赵三国的扩张，向西还顺便征讨了秦国。
一时间，各诸侯国都对日益强大的楚国害怕起来。
吴起就是吴起！
一个有能力的管理者的能量，大家看出来有多大了吧？
可惜的是，吴起始终没有好好总结他在魏国失败的根本原因。
这时，那些被吴起侵犯利益的皇亲贵戚、权臣显要们，私下里恨不得吃了吴起的肉——他们也在等待机会以便于采取点什么行动。
机会终于来了。
公元前381年，久经考验的战国时代的伟大斗士、楚国的不怎么卓越的领导人楚悼王同志去世了，享年多少岁不详。
贵族国戚们没有心情去怀念楚悼王，而是在第一时间发起了向吴起的进攻。最后吴起无处可逃，竟然跑到了楚悼王尸体旁边，抱着尸体沉默不语。
攻击吴起的暴徒把乱箭射向吴起，不一会儿吴起和楚悼王的尸体都变成了草船借箭上的草人。
就这样，轻轻的吴起走了，正如他轻轻的来，挥一挥尸体，不带走一支箭。
楚悼王另类的吊唁仪式就这么结束了。
随后楚肃王即位，命令全数翦灭动乱分子，因射楚悼王尸体而被灭全族的多达七十余个家族。
躺着中枪，就是从楚悼王这里来的——确切的说是躺着被鞭尸。
吴起，如同他的名字，最终还是“无”有机会“起”来。
关于吴起的个人问题，上一节中已经做了总结。如果非要精炼一下，那就是：吴起输在自己的格局上。
为实现个人晋升而不顾他人感受，你不死谁死呢？
看人识人的难度高于分辨乌鸦的雌雄
卫国有个人，据说是孔子的嫡孙，名叫孔汲，字子思，我们还是称呼他为孔汲吧。
“苟有一天，孔汲向卫国的国君推荐了一个名叫苟变的人才，孔汲说：
变的才能可以统领装备五百辆车的部队。”
“我知道他有才，但是苟变做官时，有次出去办公差，吃卫国国君说：
了老百姓两个鸡蛋，所以我不用他。”
“圣人选人当官，就像木匠挑木料，取其所长，弃其所短，因孔汲说：
此如果有一根好的木头，上面有几尺腐烂的地方，高明的工匠是不会随便扔掉它的。现在国君您处在人才竞争激烈的战乱之世，求贤若渴，却因为两个鸡蛋而错过了一员可独立镇守一座城的大将，这事可不能让邻国的竞争对手们知道啊！”
“我接受你的建议！卫侯如梦方醒，拜谢说：”
孔汲在这里阐述了一个如何对待有能力但又有缺点之人才的选人观。
停止说教，继续讲孔老师的故事。
卫国当时形成了一个风气：即使卫侯做出了一些不正确的决定，大臣“我看卫们也都说好。孔汲看不下去了，就跟一个名叫公丘懿子的同事说：
国，真是‘君不像君，臣不像臣’呀！”
“咱们单位怎么形成这样的恶劣风气了呢？公丘懿子问道：”
“君主自负而强势，大家就不会提出个人真实的想法。即使某孔汲说：
些事情做对了，他作为老大也没有听取众议，也在开会时排斥了众人的意见。关键是，现在大家怕给自己惹麻烦，一味附和国君的错误见解而助长了这股邪恶之风。君主昏暗而做臣子又只知道拍马屁，这样管理国家，老百姓（一线员工）是不会同意的。”
孔汲是一个情绪化很严重的人，说完之后觉得自己的气性越来越大，一时间没法控制情绪，直接红着脸、喘着粗气去敲卫国国君办公室的门了。
当时卫侯正在给女秘书看手相，孔汲一进去全然不想为什么领导老爱“咱们国家快完了！给年轻小姑娘看手相，劈头盖脸地大声嚷嚷起来：”
“为什么？卫侯抬起头，手里攥着秘书的纤纤玉手，问道：”
“想听实话吗？告诉你，就是因为国君你太自以为是了！卿大孔汲说：
夫等官员没有人敢改正你的错误，只能顺着你，老百姓更不敢提出任何意见。君臣都自以为能力和人品一流，下属又都因拍上层的马屁而涨薪，指《诗明现状的人将面临被挤对和辞退，这样下去国家怎么会有好的结果！‘都说自己是牛人，谁能一眼就看出乌鸦是公的还是母的？经》说：’（诗经“具曰予圣，谁知乌之雌雄？原文：”）不就说的咱单位吗？”
《通鉴》没有记载，但是司马后来的结果是什么，卫侯又是如何应对的，光却马上笔锋一转，讲了卫国的竞争对手、另外一个国家的现状——齐国。
和卫国比，齐国却是另外一个样子。
“你到即墨任职以来，每天都有有一天，齐威王召见即墨大夫，对他说：
人给我发短信、发邮件来指责你，所以我就派人去即墨察看，结果发现到处窗明几净，业绩也持续高涨，也没有出过不和谐的事情，环境十分安定。”
这时，即墨大夫，也就是即墨分公司的总经理，眼睛里面有点湿湿的暖暖的东西。
关键看后面齐威王说的这句话。
“之所以有人说你坏话，这是因为你没有与中央的人拉拢关齐威王说：
系、谋求内援。对吧，小伙子？”
即墨大夫这时心情有二：感动和佩服。
齐威王最后一句话作为对这次谈话的总结，反映了齐威王的眼光之敏锐以及对国家现状的洞若观火。
齐威王当即给即墨大夫涨薪。
送走即墨大夫，齐威王又召见了阿地子公司的总经理——阿地大夫。
“自从你到阿地镇守，每天都有称赞你的好话齐威王对阿地大夫说：
传来。我派人前去察看阿地，田地荒芜，百姓贫困饥饿。当初赵国攻打鄄地，你不去救援；卫国夺取薛陵，你竟然都不关注；我知道你用重金来买通了我身边的近臣来不停为你说好话。你可能不知道吧，哥们儿我就不是一个耳根子软的人！”
当天，齐威王下令把阿地大夫和替他说好话的左右近臣放到大锅里面给煮了。于是各个中层领导毛骨悚然，不敢再玩虚的，力求实干，齐国很快就成为当时天下最强盛的国家。
套用范伟老师说过的一句话：同样是生活在战国时代的两个君主，做人的差距怎么这么大捏？
如果前面讲到的吴起当时跳槽投奔的是齐威王就好了。
齐威王不仅自己有主心骨，不容易被左右近臣的嘴巴所蒙蔽，还主动点拨属下，做到了诸葛亮希望刘禅做到的“亲贤臣而远小人”。料想吴起会被齐威王培养成真正的CEO，齐威王也会看到因吴起而带来的国家的茁壮成长。
当然，历史不容假设。
选择工作容易，选择一个值得托付自己事业的领导就不那么容易了。
正是因为不容易，所以你才要重视，毕竟人生可以经得起折腾的就那么几年，人生可以拿青春来埋单的岁月也就那么几年。
人和人的差距来自无数个大小不同的选择。
