很多同学的高考志愿选择都是由家长、老师或其他人代劳的，或者遵从了他们的意愿。这是目前中国大多数学生的实际情况。这无可厚非。因为家长、老师们总是知道得更多一些，或者说更为现实一些。可是，拿到了大学的入学通知书以后，你是否想过，“我为什么学会计”？入校了，怀着一颗新奇的心情坐到了教室里以后，拿到厚厚的散发着油墨书香的教材以后，你是否深入想过，“我为什么学会计”？
1.2.1 会计是干什么的
（1）会计职业特点
我国老一辈革命家李先念曾说过：“经济越发展，会计越重要。”一语中的。
财政部副部长王军同志在全国先进会计工作者经验交流暨纪念会计改革开放30周年优秀论文表彰大会上讲话时说：“30年来，会计百花园由会计制度一花独放变为百花争春，会计专业由边缘学科变为热门职业，会计形象由账房先生变为理财能手，会计话题由一般研讨变为高端议题，会计国际地位由跟从伙伴变为合作伙伴……奋斗，是会计行业的宣言书；汗水，是会计行业的播种机；吃苦，是会计行业的风景线；拼搏，是会计行业的主题曲。会计职业很辛苦，苦在使命艰巨、任务繁重；会计职业很快乐，乐在境由心生、事在人为。正是有一股敢争先、要争气，不怕输、不服输的精气神，会计行业才能赢得今天的大好局面。”意蕴深刻。
那么，会计作为一项工作、一个职业，它有哪些基本特点呢？
简单而论，我以为：第一，会计是一项管理工作，涉及核算、反映、控制、监督、预测和决策，因此，作用通常非同一般。第二，会计作为一项职业，社会对会计人才的需求量很大，但凡一个单位、一个组织、一个群体只要有“活动”就需要有会计。第三，会计工作的内容往往涉及单位的经济命脉，涉及核心管理活动，所以，越来越受到重视。第四，中国正处于发展、崛起阶段，新单位层出不穷，各行各业又都在扩充规模和实力，因此，职业前景广阔。第五，由于大单位越来越多，经济活动越来越复杂，所以，高级会计人才需要量增大。第六，由于高级会计人才需要量增大，所以会计人才成长压力加大，学历、证书、经验、能力“一个都不能少”。第七，由于高级会计人才需要量增大，供不应求，而初级会计人才基本饱和或绰绰有余，因此，会计职业收入差别很大，具有天壤之别。第八，会计人员每天与“数据”打交道，其中不乏一些“敏感”的“地带”，因此风险较大。第九，会计做久了，经验多了，职业自由度很大，可以在会计、审计、咨询、管理、教育等行业自由转换，一般收入较为可观，所谓“越老越值钱”。第十，核算、反映、监督、控制、预测、决策、筹划、公关，能力、压力非同一般，因此，会计做久了，也挺烦。
（2）会计人说：会计是一个可以不断超越自己的职业德勤中国首席执行官卢伯卿先生在谈到会计、会计职业和公认会计师工作时，结合自己的亲身经历说：
高中毕业后，我本来想学国际贸易，但当时美国大学并没有这一科，在父亲的影响下，我选择了会计。父亲认为每一家企业都需要会计师，拿到一个执照就相当于学到一门手艺，世道不济也可以生存——父母总是希望孩子能生活平稳。不过，我很高兴做出这个选择。虽然传统的会计师被喻为账房先生，但随着我们经济和市场的发展，商业和跨境贸易的频繁，它不再限于会计、审计、税务，还为客户提供并购、财务管理、企业管理以及跨境投资和营运等咨询服务，除了要确保账目准确，公平反映营运绩效，还要做向管理层出谋献策的顾问，这份工作今天给了我们不断超越自己的机会。
而在这里，你能找到职业发展的潜力，很多首席财务官在企业担当重要角色，甚至成为CEO，不少注册会计师们当选各级人大代表和政协委员，随着资本运营在国际发展中的角色日益重要，它逐渐成为热门、受人尊重的职业，我在其中的成功感自是不能言喻的。
想进入这个行业，你要注意到这个行业的一些趋势。比如法理变更带来的挑战，你需要不断调整自己的知识结构，参与培训课程，同时协助培训人才，比如全球审计行业愈来愈受到公众关注以及当局严格的监管，资本市场期望审计师能承担更多责任，包括揭发上市公司管理层的欺诈行为，所以你需要不断提升审计系统知识，加强专业技术上的支持，协助同事和客户了解、遵循新法规；进入中国的外企和走出国门的中国企业越来越多，业务的性质日益复杂和国际化，除了要熟悉中国会计准则以外，你还要熟悉海外主要融资市场的运作以及一些主要国家的会计准则和制度。
（3）会计人说：会计是管理层的商业伙伴关于为什么选择会计专业，除了前面我们已经涉及的理由以外，不同的人，一定还会有不同的答案。
玫琳凯中国财务副总裁、曾任欧莱雅中国大众化妆品财务控制总监的刘启梁先生在谈到会计工作和会计行业时说：
有人形容会计是“商业的语言”、“流动在企业身上的血”。对于我这个喜欢探求未知的人，在事业刚开始时进入这个行业，能深入接触企业内不同部门的人，了解生意和运营，学到很多财务以外的知识，对后来事业的发展有很大帮助。中国国内不但有1600家以上的上市公司，还有不断来华的跨国公司和正积极在海外扩张的本土企业，市场需要30万会计师人才，中国的注册会计师只有14万，我们的挑战就是多多吸引你选修会计专业并好好学习。
十多年来，我们从以往的“Bean Counter”——只见数字，不见其他，到今天扮演管理层的商业伙伴的角色——CFO成为企业掌舵者CEO的副驾；随着ERP系统的日渐成熟和商业流程外包，未来，我们将更走近主动业务支持（Active Business Support）、战略分析和决策层面，以往被认为缺乏生气和刻板的会计行业将有更活跃的面貌。
我们最重要的人才要具备战略性、前瞻性的思维，以及商业敏感度（Business Acumen）。当然，正确的道德观可以说是生命，在超速发展的新市场，只有这样做才能协助企业平衡在高速增长下的机会和风险。
众人都觉得这是个缺乏生气的、刻板的行业，所以你要有在平凡工作中挖掘出不平凡的兴致。对越野和考古学的兴趣就帮助了我。上学的时候，我曾带领一个10人组的团队穿越澳洲内陆。
（4）会计论坛说：会计是公司治理的核心2009年7月18日，2007年诺贝尔经济学奖得主、芝加哥大学教授罗杰·迈尔森在上海国家会计学院举办的第六届SNAI—ASU企业家高层论坛上指出：“吸引投资的主要因素是良好的公司治理，而会计是公司治理的核心。”罗杰·迈尔森从历史角度对中国和西方的不同经济体系做了分析，说明了良好的公司治理是吸引投资的主要原因，而会计则是公司治理的核心。他认为，作为会计，应该致力于提供准确以及尽可能完整的信息数据，从而实现优良的公司治理。“这种专业的精神和结构模式是我们每一个人都要做到的。这样你才能够继续获得整个行业的尊重，继续在这个行业里面发展。”而通过JP摩根的成功模式，他证明了信心的重要，并指出：“美国的危机是来自于银行的危机、监管的危机……现在第一要务就是关注如何来整修美国的监管体系，让那些好的东西继续下去，去修整一些有问题的地方。”
（5）咨询机构说：本科专业小类就业率会计学名列第22位2009年6月，2009年度“麦可思大学生就业能力排行榜”发布，在“本科专业小类就业率TOP 100”中，会计学排在第22位，毕业半年后就业率为93%，毕业半年后的月平均收入为2111元，读研、留学比例为3%，工作满意度为92%，工作与专业对口率为87%，平均求职成本为1013元。
在“本科毕业生就业最多职业的薪资TOP 50”中，审计员名列第9位，毕业半年后平均月收入为2579元；出纳员排在第11位，平均月收入为2567元。
另外在“2006—2008届毕业生人数最多的前20个本科专业小类大学薪资TOP5”中，会计学专业薪资最高的前5所大学依次是北京大学、上海交通大学、复旦大学、上海外国语大学和对外经济贸易大学，毕业半年后平均月收入分别为6250元、5789元、5740元、5396元、5020元。
（6）英国网站说：相亲活动中会计独受青睐英国最大的婚姻介绍网站Parship的一项研究表明，在寻找与其共度一生的理想伴侣时，英国人更倾向于那些有稳定工作的人，而非满脑子奇思怪想的人。研究还指出，富有责任心的会计师男友或女友是年轻人的理想伴侣。
Parship网站共有50万名注册用户，他们中的大多数人都是职业青年，而其中最受青睐的3个职业分别是会计、教师和医生。调查显示，目前人们在择偶时最看重对方的工作能力、正直诚实的品性、决断力及承受压力的能力。Parship公司的一名心理专家卢克斯指出：“大多数人希望稳定的生活。周游世界、历经风险和奇遇听起来令人十分激动，但现实生活中的人们既要还贷款，又要做好工作。”会计师的职业稳定，并不代表他们就是古板的人。研究还表明，会计师通常拥有一种安静、专注的个性，但在其复杂的情绪下往往掩藏着一种温情和一颗友爱的心。
（7）会计专业学生说：就业门路宽
互联网上的一篇文章《为什么选择会计专业？》通过鲜活的事例回答了这个问题，我们不妨看看他的看法。
会计无处不在，就业门路宽广——会计是国际通用的“商业语言”，是所有商科课程的基础，财务会计知识是企业经营运作的基本知识和必备知识。无论国家经济发展处于上升或下降趋势，公司的运作处于盈利或亏损状态，会计及财务人才必不可少。会计行业中，注册会计师是中国最具吸引力的十大行业之一。会计师往往有很好的发展，容易成为商界领袖。
其实，大家都知道，报会计学的学生，一般都是为了今后的就业而打算的。因为无论高中学的是理科还是文科，大家都不会接触到会计这一个学科，所以自然没有兴趣可言了。很多学生在高中会发现，自己喜欢英语、喜欢化学、喜欢数学等等，但不会有人发现自己喜欢会计。但为何会计学专业热度居高不下？原因在于这个专业有源源不断的社会需求，因此就业形势良好。
源源不断的社会需求——需要会计的地方很多：首先，专业的会计师事务所；其次，各个企业；再次，政府及非盈利组织。会计掌握的是一个团体的财务资源和经济命脉，所以，每一个团体都需要他们。每年新增的企业数以万计。有企业产生，有企业扩张，就有对会计的增量需求。所以，会计是一个永不衰退的职业。
企业中的主导地位——会计部门在企业里绝对是一个核心部门，无论企业有什么收入或是奖金，都得经过会计的手。所以可想而知，企业的每一种奖金都会有你会计部门的一份，也不难保证：你在企业里永远不会被边缘化，所谓的那些裁员、待岗你永远不会担心。
一技在手，越老越吃香，走遍天下都不怕——会计学学的其实是一门技术，也可以说是一门手艺。时下高校里流行着一些新型管理学专业，譬如工程管理、工商管理、企业管理等。为什么有些专家会说这些专业很“虚”，首先这些专业学的东西都是一些皮毛，没有真正的内涵。如工商管理专业，工商管理专业的专业课设置有点类似于“万金油”，初级的经济学，初级的会计学，初级的财务管理学、管理学等等，每一门课都是浮在水面上的一层，深层次的东西没有。再退一万步讲，即使你学得很出色，走上社会后，哪一家企业会把他们辛辛苦苦打下的家业拿给你一个刚毕业的毛头小孩去管理？真正的管理与企业的整个环境密切结合，是要在多年与这个企业荣辱与共的历程中积累出来的，岂是书本上能够学到的东西？如果没有单位聘用你来管理，那么你在社会上怎么立足？但会计学与一般的管理类学科有本质上的区别，会计学培养人才的方式是纵向培养，从初级会计学到中级会计学再到高级财务会计，是浑然天成的一条线。从大学出来后，你就已经具备了这种技能，在任何单位去都能很快上手。
我的母亲是学计算机专业的，78级的大学生。她坚决反对我学计算机，原因在于，学计算机的学生要活到老学到老。母亲说当她刚刚掌握好BASIC语言时，BASIC就过时了，开始用C语言了，当她赶命似地学好了C语言时，又有了C++语言……年轻的时候还好办，但随着年龄的增大，总会有力不从心的一天。那一天就是你被淘汰下这个社会舞台的一天。IT业的更新很快，鼓励的是创新，毫无经验可谈。我们很难想象，一个只精通386计算机构造或是WINDOS 32的人现在还有什么用。而会计却是一门积累经验的学科。虽然企业会计制度也在变化，但那种变化好比是换汤不换药。所以，你永远不会害怕你的经验会过时。
就业不择性别——由于会计学历来都是女生占主导地位，或者说这就是一门女生的学科。所以在就业的过程中，女生不会像学工科的女生那样遭到很严重的性别歧视。
与此同时，男生学这个专业具有的便是性别优势，物以稀为贵，很多单位在招聘的时候，都是能要男生就要男生的。所以，如果男生选择这个专业，那么他的就业情况和机遇肯定好于很多学工科的男生。
在学习期间，可能男生会比女生稍感吃力，因为这是一门需要细致与耐心的学科，是一门强调“规则”的学科，但是话又说回来，一般学到最高端的都是男孩子，我们会计学院的书记、院长、副院长全是男的。所以，男生学这个专业具有的是一种社会偏爱的优势。
最后给个数据吧，我们学院的会计学专业学生除了考研、出国的以外，本科生毕业的就业率是100%。
（作者单位：华南师范大学华澳国际会计学院，姓名不详）
1.2.2 我国会计、审计行业现状
（1）会计行业现状淤高级会计人才紧缺据有关部门统计，截至2009年10月，我国会计从业人员达1350万，分布在各行各业。其中基本现状是：初级会计人员（会计员、助理会计师）243万人，约占18%；中级会计人员（会计师）122万人，约占8.6%；高级会计人员（高级会计师）8万人，仅占0.59%。
由此可见，目前我国会计人员队伍虽然十分庞大，但高级会计人才所占比例不到1%，可以用“奇缺”来形容，而中级会计人才供需一般，初级会计人员不缺，甚至供大于求。在近年举行的人才招聘会上，基础的财会类职位供大于求，最容易招到人，而上升到财务总监、总会计师级别，企业哪怕开出高薪也很难招到合适的人才。随着我国经济进一步发展，企业国际化程度提高，对高水平会计人才的需求也会越来越多。
于精通国际准则的会计人才缺口大
“目前，上海正在建设国际金融中心，但专业会计师人才缺口依然巨大。”2009年6月，在上海陆家嘴举办的理念先导论坛上，特许公认会计师公会（ACCA）市场执行总监纪乐在接受记者采访时表示。
据她介绍，英国拥有6000万人口，其中专业会计师就有34万人，但英国政府和相关专家还是认为财会人才很少，并于近几年计划加强这方面人才的建设。而“中国拥有13亿人口，但目前真正精通国际会计准则的人员大约只有2万名，上海地区专业财会人员的密度虽然远大于中国其他地区，但上海要建设国际金融中心，财会人才的缺口依然巨大。”
2008年7月，全球首家也是最大的专注于会计与财务的人事服务公司Robert Half International发布的《全球财务人员就业观察》报告显示，有经验的会计和财务专业人才短缺继续影响全球雇主。接受调查的财务和人力资源经理超过一半（56%）表示很难找到富有经验的岗位应征者，这已经是连续第二年出现这种情况了。该报告还发现，上年人才流失问题已显著增多，全球58%的受访者和美国73%的受访者表达了他们对优秀员工流向其他工作机会的担忧。
盂管理会计人才奇缺
“目前我国会计人才中，95%是财务会计，管理会计人才缺口300多万。”这是一位资深会计专家不久前给出的惊人论断。据《中国会计报》报道，企业大量需要管理会计人才，而企业高薪难求胜任者。比如，作为江西铜材有限公司的董事长，吕佩菲希望在金融危机的经济环境下，有人能够在如何降低成本、提高效益等方面为公司提出比较好的建议。她为此在不久前打算高薪聘请一批管理会计人才，但让她失望的是，很多应聘者财会业务拔尖，但是对公司业务不熟悉，很少有能够真正胜任管理会计工作的。
“一个懂得经营和企业管理流程、能够帮助企业主做出更好决策的管理会计人才，是我们非常需要的。”吕佩菲向记者表示。至于公司对管理会计的要求，吕佩菲简单举例说，比如公司刚刚拿到一个订单，管理会计人员应该能够立即核算出这单业务能不能够产生效益。正如她所说，企业对管理会计人才的素质要求非常高。财务会计比较注重记录、核算和报告，更注重为报表使用者服务；管理会计需要从商业的各个角度考虑问题，比较注重核算工作与单位的管理实际相融合，更注重为管理者服务。
“管理的内容更广泛一些，管理会计是企业管理的一项重要内容。企业需要既懂技术、又懂管理，最好还了解一些财务知识的人才，可在现实中，这一点我们很难做到。”在某企业工作的财务经理对此看得很清楚。
在金融危机及后金融危机的情况下，很多企业都“自然而然”地重视起管理会计的作用。“因为现在企业要生存和发展，就要在主动摆脱危机上想点办法。目前，很多企业开始注重成本和预算，想方设法开拓市场。”对于会计人来说，大家也不得不面对这样一个事实：财务会计开始饱和，管理会计却有较大缺口。如果会计类专业学生只会做账，今后发展将受限。“如果谁能把数据变成信息，形成预案，还能设计一个系统，为决策者提供帮助，这就是个高手。”懂管理会计的人才今后更能适应企业的需要。
显然，初级会计人员，包括很快会成为初级会计人员的会计类在校学生的你，必须认清这一现状，努力掌握企业需要的核心会计技能，同时努力考取中高级会计职称和相关资格，为成为受企业欢迎的高级会计人才打下扎实的基础。
（2）注册会计师行业现状淤人员现状据财政部门统计，截至2009年10月，全国具有注册会计师资格（含已取得全科合格证但尚未取得执业资格者）的人员近20万人，仅占财会人员总数的1.7%，其中执业注册会计师（中国注册会计师协会执业会员）约8.5万人，非执业注册会计师（中国注册会计师协会非执业会员）11.5万人。
从注册会计师的来源来看，经过18次考试（1991年至2009年10月，1992年未举办）取得资格的约15万人，实行考试制度前（即1991年以前）各级财政、审计部门经考核评定的注册会计师、注册审计师（后转为注册会计师）约5万人。
另据统计，我国注册会计师数量与发达国家存在较大差距。发达国家每10万人中有15～30名注册会计师，我国每10万人只有5名注册会计师，这与我国资本市场发育程度很不匹配，远远不能适应经济发展的需要。经济越发展，资本市场越发达，越需要更多的注册会计师为之服务。无疑，我国资本市场、证券市场在未来有着很大的发展空间。
于会计师事务所的分类和数量现状
我国会计师事务所分为两类：一类是具备从事证券业务资格的会计师事务所（即经财政部和中国证券监督管理委员会审定，可以对公开发行和交易股票的企业、机构和场所进行财务审计、咨询及其他相关的专业服务的会计师事务所）；一类是不具备证券审计资格的会计师事务所。
截至2009年底，全国有约7600家会计师事务所，注册会计师行业从业人员近30万人。其中：证券审计资格会计师事务所为68家，占全国事务所总量不到1%；7600家会计师事务所共有执业注册会计师约8.5万人，其中68家证券所合计有1.28万名注册会计师，占全行业的17.3%。目前我国注册会计师人才全国分布很不平衡，主要集中于北京、上海、江苏、广东等经济发达地区，与这些地区的经济发展水平相呼应。
盂会计师事务所的地域分布
根据中国注册会计师协会2010年4月30日发布的《2010年会计师事务所综合评价前百家信息》，2009年度全国前10强会计师事务所分别是普华永道中天、德勤华永、毕马威华振、安永华明、中瑞岳华、立信、信永中和、天健、国富浩华、大信。而全国前100强事务所的地域分布也主要集中于北京、上海、江苏、广东、浙江、山东等经济发达地区。
榆会计师事务所收入现状
2009年度全国会计师事务所“百强”共实现收入206亿元，其中“四大”为91亿元，占“百强”总收入的44%。中瑞岳华以8.7亿的总收入蝉联国内所首位，立信、信永中和、天健等紧随其后。而总收入在3亿元以上的国内所达到12家。
但是，如前所述，中国的注册会计师事业发展极不平衡，贫富差距极大，而且有进一步加大的趋势。因此，北京、上海、江苏、广东等地的“百强所”成为大学生和注册会计师们的热门选择。
（3）注册税务师行业现状
据《中国税务报》2009年8月3日报道，截至2008年年底，全国税务师事务所数量、人员、收入等情况如下：
淤税务师事务所3545家，其中：有限责任制事务所2972个，占84%；合伙制事务所573个，占16%。税务师事务所主要集中在经济较为发达的地区。其中，税务师事务所数量超过100个的地区共11个，主要为广东、北京、山东、江苏、浙江、河南等。上述地区税务师事务所2140个，占全国总数的60.4%。
于税务师事务所从业人员7万多人，其中执业注册税务师25226人，占人员总数的36.1%。从业人员中，以具有大专学历的人员为最多，占人员总数的49.1%；具有本科以上学历的占人员总数的34.1%；中专及以下学历的占人员总数的16.8%。
盂2008年度注税行业经营收入为49.9亿元。其中，年经营收入超过1000万元的事务所有66家，经营收入超过1亿元的地区共有14个，依次为北京、江苏、浙江、广东、上海、山东、宁波、四川、深圳、湖南、河南、河北、青岛、福建。上述地区税务师事务所的经营总收入占全国总收入的78.4%。
1.2.3 国家加快会计人才培养的举措
（1）高级会计人才建设提速2005年9月1日，财政部发布《财政部关于开展高级会计人才培训的通知》，正式启动会计领军人才培养工程。截至目前，会计领军人才培养工程已在全国范围内招收了650名学员，分为企业类、注册会计师类、行政事业类、学术类、会计知识大赛优胜者班五类。科学培养、开放教学、学用结合的培训方式，促进了学员综合素质的快速提升，一批学员走上了更重要的领导岗位，会计领军人才培养已成为中国会计行业内的一大品牌，吸引了越来越多会计人的广泛关注和踊跃报考。
（2）“响亮”会计在向你招手
财政部副部长王军在2008年5月全国会计工作座谈会上指出：“我国会计改革的方向是，让会计服务能够惠及亿万公众，会计人员能够成为企业资本运营和走向国际市场的重要参与者和行家里手，注册会计师能够在国际舞台打出自己响亮的品牌，会计理论能够走在国际会计理论的前沿，会计行业成为受人尊重、为人信赖、被人重视的行业之一，中国的会计行业在国际舞台更有创造力、更有影响力、更有话语权。”
有鉴于此，中国会计报已于2009年、2010年连续两年先后联手国际会计师联合会（IFAC）、国际专业会计师组织特许公认会计师公会（AC鄄CA）共同举办“响亮·会计”系列活动，并邀请相关主流财经媒体，包括新华社、经济观察报、21世纪经济报道、第一财经日报、中国证券报、金融时报、新浪网、中国会计视野网等进行宣传报道。活动目的旨在通过政府官员、学者、业界名人与年轻学子的对话，借助传媒的力量，在全社会彰显会计师的价值，提高全社会对会计专业的认知度，提升整个会计行业的声誉与影响力。
（3）财会人才被列为经济社会发展重点领域的急需紧缺专门人才财政部副部长王军曾指出：“从全国层面来看，越高端的人才，我们越紧缺。经济迅速发展离不开会算大账和细账的会计人员，会计人员要学会运用会计，替企业算出经济效益，更好地为企业服务。随着我国新会计准则实施和更多企业到海外上市，熟知新准则和国外法规的高级会计人才供不应求。”“财政部将与时俱进，审时度势，深入地开展调查研究，加强会计人才评价工作的系统性研究，拓宽人才评价工作视野，借鉴国内外科学实用的人才评价经验，既要包括理论研究成果，也要包括实用技术。力争在较短时间里，建立起具有中国特色的、科学实用的会计人才评价体系，满足市场多层次的需要。”
2010年6月，中共中央、国务院发布《国家中长期人才发展规划纲要（2010—2020）》，明确指出：“在未来的5～10年，培养2.5万名左右具有国际资质的注册会计师、大型企事业单位高级会计人才和具有国际影响力的会计学教授。”在我国会计界，新的会计人才培养的序幕正徐徐拉开。
1.2.4 学会计的出路
（1）从事会计工作
——就业去向：
各类企业单位，如工业企业、农业企业、商业企业、房地产开发企业、施工企业、运输企业、邮政电信企业、文艺企业、出版企业、科研企业、旅游餐饮服务企业、银行、保险公司、证券公司、各类证券服务机构、期货公司、信托投资公司、产权交易所、商品交易所、租赁公司等；
——需要职称：从低到高依次为会计员、助理会计师、会计师、高级会计师、正高级会计师等。
——工作岗位：从低到高依次为初级会计人员、中级会计人员、主管会计、财务经理、CFO（财务总监、总会计师、主管财务工作的副总经理）等。
——进入渠道：大部分通过人才市场双向选择。（2）从事社会审计工作——就业去向：会计师事务所。
——需要资格：主要是中国注册会计师（CPA）、加拿大注册会计师（CGA）、美国注册会计师（ACCPA）等。
——工作岗位：从低到高依次为助理审计人员、注册会计师、项目经理、部门经理、高级经理、副主任会计师、主任会计师、合伙人等。
——进入渠道：通过人才市场双向选择。（3）从事咨询工作——工作内容：如财务咨询、税务咨询、管理咨询等。
——工作单位：各种类型的从财务、管理咨询机构，知名的如麦肯锡咨询、波士顿咨询、盖洛普咨询以及知名会计师事务所设立的咨询机构，如毕马威咨询、德勤咨询等。
——进入渠道：通过人才市场双向选择。（4）从事内部审计工作——就业去向：各类企业、事业、行政单位、社会团体等。
——工作岗位：从低到高依次为审计员、审计专员、审计主管、审计经理、审计总监、董事会审计委员会负责人、监事会监事等。
——需要资格（单位不同而要求有所不同）：助理会计师、会计师、高级会计师，助理审计师、审计师、高级审计师，注册会计师，国际注册内部审计师（CIA）等。
——进入渠道：除行政单位、事业单位、人民团体外，其他均通过人才市场双向选择。
（5）从事政府经济管理工作
——就业去向：乡（镇）以上各级政府财政、税务、发改委等部门。——需要资格：参加国家公务员考试并被录取。
——工作岗位：科员、副主任科员、主任科员、副处、正处、副厅（司）、正厅（司）等。
——进入渠道：参加公务员考试。（6）从事政府审计工作——就业去向：乡（镇）以上各级政府审计部门，审计所、审计局、审计厅、国家审计署及其派出机构。
——需要资格：参加国家公务员考试并被录取。
——需要职称：从低到高依次为审计员、助理审计师、审计师、高级审计师（只是作为参考）。
——工作岗位：科员（一般审计人员）、副主任科员、主任科员、副处、正处、副厅、正厅等。
——进入渠道：参加公务员考试。（7）从事会计类教学工作——就业去向：各级各类公办、民办的大学、高职高专、中专、职业学校、职高，以及各种会计类培训班。
——需要学历：依学校不同而分别不同，从低到高依次为大专、本科、硕士等。
——需要职称或资格：依学校不同而分别不同，从低到高依次为助教、讲师、副教授、教授、海外归国留学人才、长江学者等。
——进入渠道：公办院校需通过较为严格的招录程序，其他通过人才市场双向选择。
（8）从事会计类科研工作
——就业去向：各级各类财经、审计科研机构或高校。
——需要学历：依单位不同而有所不同，从低到高依次为本科、硕士、博士。
——需要职称：依单位不同而有所不同，从低到高依次为助理研究员、副研究员、研究员等。
——进入渠道：一般需通过较为严格的招录程序。（9）从事其他中介行业——就业去向：税务师事务所、资产评估事务所、律师事务所等。
——需要资格（除助理人员外）：注册税务师，注册资产评估师，注册房地产估价师、注册土地估价师、注册珠宝估价师，律师等。
——工作内容：税务鉴证或代理服务、资产评估鉴证服务、律师服务等。
——进入渠道：通过人才市场双向选择。（10）从事其他工作——就业去向：如企业、事业单位的董事长助理或秘书、总经理助理或秘书、董事会秘书、CEO（总经理、首席执行官），财经记者、编辑等。
——进入渠道：有的需通过较为严格的招录程序，其他则通过人才市场双向选择。
1.2.5 会计类专业
广受追捧的热门专业
多年来，由于会计、财管、审计等专业就业门路广，职业前景广阔，一直为广大考生所追捧，同时，各高校也瞅准这一时机，在“培养成本低、课程易开设、易管理”的优势吸引下，不管是否具备师资力量和能力，不管是否懂得会计类人才的培养规律，不管是否了解会计职业特点和就业要求，都仓促“上马”，搭台唱戏，广为开设这些专业。现在全国大概除医学、艺术、体育类院校以外，绝大部分理、工、农、师、文科类院校，从职高、中专到大专、本科、“211”高校、“985”高校，从成教、电大、函大、夜大、职大、远程教育到党校、干校，从后续教育、非学历教育到学历教育，从中专、大专、本科到硕士、博士、博士后，都开设有这些专业，一派欣欣向荣、百花盛开的景象，形成了极为严重的“多、杂、虚、乱”的无政府格局。规模扩大了，学生增多了，收入提高了，学校“升格”了——质量难说了！真不知是福也？祸也？
根据《中国会计报》的报道，下面的几个事例也充分说明了中外“学会计”的热潮。
（1）会计师受到香港预科生的普遍欢迎“长大了要做什么？”几乎每个青少年都会遇到这样的问题。2009年7月，香港发布的一个调查报告称，香港中七生（大学预科生）最尊重的职业是医生，但他们最想从事的职业依次是商业行政人员、政府行政人员和会计师。
值得注意的是，金融海啸似乎没有冲击香港青少年对金融业的喜好。比如会计师职业受欢迎的排名从2005年的第4位上升到2008年的第3位，而“金融从业人员”更是从第9位上升到第4位。
（2）非会计专业更热衷考会计证
2009年6月，一项有关当年北京会计培训市场的最新调查显示，非会计职业的学员占了55%，会计职业的学员占了40%，为了兴趣的占了5%。而非会计专业的人认为，会计人才社会需求大，同时在裁员危机到来的时候，该职位相对稳定。调查显示，非会计专业出身的学员中，有65%的人是在规划自己未来的职业生涯，这类学员大部分从事一些收入不高的职位，想通过考取会计证寻找新机会。
（3）北京成招热门专业发布，会计学跃升至首位成人高校设置的招生专业中，哪些受考生的关注度更高？中国会计报记者2009年7月从北京教育考试院成招办获悉，2008年北京成招会计学专业录取考生5893人，招生人数由2007年的第二位跃升为第一位。
近年来，会计学专业招生数量一直高居各专业前列，特别是一些热门高校的会计学专业，更是考生关注的重点。比如，去年中国人民大学成人高等教育本科层次会计学专业计划报名比达到1颐4.已经考取中国人民大学会计学专业的王荣说，自己原来在餐饮行业工作，为了能获得更好的工作环境，所以报考了这一专业，并最终被录取。
（4）到国外留学，会计仍是热门专业留学选择什么专业，关乎未来职业发展的方向。比如，英国许多院校纷纷推出新专业，如体育管理、会展管理、房地产管理、可持续性设计和金融数学等，以贴近社会的变化。但据调查分析，传统的强势专业仍然是众多中国留学生的首要选择，商科、金融、会计、法律等依然稳定发展。
