清冷王爷忙追妃

琉璃城外三千雪，许君无悔几华年。几多珠落窗棂上，无言真爱碎梦中。不言爱，是不是就真的不爱？珍馐玉钱只是手中玩物，豪掷千金罔顾美人垂泪。我走，你不留。梦醒方知是爱，晚矣。

疯子？草包？狐狸精？徐优优堂堂一个学霸，穿越到东岳后居然一无是处……看一代皇后成长之路，锁定冬月酒之《穿越之疯后》。

十二年前丞相家二小姐诗雪晴儿时因某事离开京城与青梅竹马萧墨辰分别，十二年后诗雪晴重回京城却发现姐姐诗婉瑜竟变成了萧墨辰的相好，却因为……

21世纪冉冉升起的新星伊然竟带着一块玉穿越了，还是一个以武为尊的架空朝代？爹不疼，娘不爱，还有渣姐渣男抱团欺负？没事，我有金手指，谁来揍谁！不过，伊然算是栽在他手上了，又帅，武功高强，还会医术，简直就是模范男友！莫慌，待姐成神，带你们来回穿梭，你问我为啥？也没啥，就是任性，顽皮！--情节虚构，请勿模仿

赫连云屹，他是称霸一方的赫连家族唯一的继承人，他是万人敬仰的小侯爷，从小就是皇上的干儿子，他也是江湖上最危险的组织凌云阁阁主，双重身份的他，只想保护他最爱的那个人。赫连云凝，她是被云屹养大的妹妹，从小身世不明，随着身世的一步一步被揭开，她也被赋予了特殊的使命，离开了她最爱的人。凤暝，大齐的二皇子，他步步为营、机关算尽，最终还是输给了自己的内心，为了云凝，甘愿赴汤蹈火，放弃一切。

向叶子无端端的被牵扯进一场游戏，一个帅帅的男生自愿当她三个月的男朋友，这么好的事情谁会拒绝呢？就当是帮帮他吧，也算是给自己空白的恋爱记录里留下辉煌的一笔。不管赌注是什么，他都不想输！所以就算是略微委屈了自己，宫健尧还是会极尽所能的赢取游戏胜利。不过，这个总是笨笨的女生为什么总能做些出乎他意料的事呢？让他不自觉的就沦陷下去了……待到醒悟过来，已经决定她就是他命定的人了。

魔法大陆遭遇危机，拥有魔法能力的人不断涌向黑暗门逃亡（魔法世界和人类世界沟通的唯一通道），人类世界也面临着暗藏的危险。。。。。。现在急需有一位拥有超强魔法能力的魔法师来拯救这场危机，而既定的第八代魔王居然是一位普普通通的高中学生......

亚诺尔隆德陷入债务危机，罗德兰经济大萧条，为了拯救濒临破产的亚诺尔隆德，暗影太阳葛温德林成为了大家的偶像！葛温德林：“代表月亮消灭你！”林德：又是伪娘，又是人外娘，又是妹妹，又是魔法少女，简直天生就是为偶像而生！葛温王沉迷ACG，化身为死宅不理朝政，整天呆在初始火炉里不出来，一日三餐以外卖为生。太阳长男跟风暴龙妹子跑到古龙之顶整日嘿嘿嘿。阿尔特留斯和基亚兰去深渊度蜜月至今未归。马努斯大力发展深渊电力，力争把整个深渊都通上电灯。隆道尔，恶名昭著的传销组织，大姐芙莉德因为工作不顺心，一赌气跑到绘画世界不回家。尤利娅：你看到我姐姐了吗？防火女：侍奉的灰烬大人是个变态怎么办？在线等，挺急的。

星空，玄异之最，万界之外，恒宇之中，其广阔无艮无边无尽，自古从未有人真正征服过星空，直至，他的到来……

这里有各色的美姬，有辉煌宏大的场面。故事说的是一个小帮派的头目从良，踏上他搞笑的职场生活。“小姐你想成为明星么？想的话和我潜那啥吧……”有清醇美少女，有各色各样的OL，还有形形色色的美玉花瓶……景玉楼，一个从良当上星探的11头目。他会在这浑浊不堪的娱乐圈里混出什么名堂呢？他又会用着怎样的办法搞定一个又一个的美女的？又是用着怎样猥琐的手段打压着他的对手呢？又是怎么从一名忽悠人的星探成为一个无人不知无人不晓的娱乐大亨呢？敬请期待这部YY小说，内容肯定搞笑，一定猥琐，绝对幽默，保证YD。每日两更，存稿多多，必定完本，放心推荐，尽情收藏！书友会群号108534257！喜欢的可以进来交流交流。

生命即是舞台，死亡才是解脱。世界分为人魔神三界，死后堕入轮回。但是如果放不下心中所想，将会跳出轮回，以新的方式出现。

小时，被仇人负以调包，重归回时，自己的娃娃亲？还有一个冒牌货，冒牌货跟我斗？呵，想死。我有最强大的爱。最牛叉的势力。整我？我让你死!对某男不上心，无尽的脾气，全发在他身上，最终明白，他才是自己最爱的那人!历尽磨难，最终情归于心，觊觎他者，死!妄想他者，死!狠毒？不!他要的就是这种心!他爱她，不管她的坏脾气，不管她的狠毒心。他想要成为她永远的私用品。不管她怎么样.以后的以后，她告诉她的天才萌宝，以后千万不要学妈妈。不然情商低.﹉﹉﹉﹉

岁月若水，走过才知深浅；人生如梦，只有心灯一盏。历史再清，也难书家族沧桑。

穿成年代文里勾引男主的作精狐狸精炮灰，还附带一个极品便宜未婚夫和心机白莲花堂姐？阮思娇表示，极品而已，来一个打一个，来两个扇一双。奈何，根本用不着她出手，爷爷奶奶宠她上天，爹妈兄姐视她如珍宝，原来她拿的是团宠剧本！高大的男人将她抵在车头，“我不配拥有姓名？”阮思娇：“……”等等，说好的高冷男神，你咋变成痞坏老司机来撩我？--情节虚构，请勿模仿

本书从最基本的细节小事入手，把企业基层车间管理者最闹心、最头疼的管理琐事进行“打包”解决，并对相关的典型管理案例进行全景式的“切割剖析”，诸如令企业基层车间管理者闻之色变的刺头员工、意见领袖等。