裂变型创业

中国的饮食文化源远流长，人们未曾想到会有人将大众化的火锅做成了高端品牌，不仅席卷了中国，还冲出了国门。海底捞创造了餐饮界的一个传奇，它引起的决不是反应，而是轰动。三伏天，海底捞依然门庭若市。为什么这么热的天人们还排队来吃火锅？因为这里的服务好到无可挑剔：怕眼镜被火锅熏得模糊，他们免费提供眼镜布；怕手机被弄脏，他们免费提供“包丹袋”；怕长头发影响吃饭，他们免费提供头绳……排队怕什么？这里有免费的零食、点心和果盘，还有免费的美甲和擦皮鞋服务等。

从思想上来说，管理是哲学的；从理论上来说，管理是科学的；从操作上来说，管理是艺术的。然而，不论管理是哲学的、科学的还是艺术的，首先它都需要健全规范的管理制度作为支撑。制度是一切管理运行的标尺与准则。因此，建立一套体系完备、规范化的管理制度和操作表格在现代酒店管理中就显得尤为重要。为此酒店管理制度表格流程规范大全酒店管理制度表格流程规范大全，我们总结了许多成功酒店先进的管理经验与做法，借鉴了同类书籍的相关知识，在此基础上，编写了本书。

本书是一本联想人写联想的书，全书以联想的技术发展为主线，对其发展战略进行剖析和总结，进而一层层揭开其问题所在。

任何一个人，不管在什么行业，担任什么职位，都同时充当领导者和被领导者两种角色，但是平日里往往将领导艺术摆在第一位，忽视了被领导的艺术。每一个人，几乎都在领导别人的同时接受别人的领导，所以我们最好先学习如何接受领导，然后才能懂得如何领导别人。因为只有学会被领导的艺术才能当好领导者。本书从做有准备的被领导者、与领导建立和谐关系、领会领导的真实意图、获得授权时做好本分等多个方面，运用心理学、处世哲学、管理艺术、领导学等领域知识，通俗、细致、独到地讲解了被领导的艺术和智慧。这是曾仕强教授首次系统讲授被领导的智慧，是领导者和被领导者必学的一门新课。

本书阐述了优秀员工应必备的职业精神，明确指出只有具备职业精神的员工才是一名优秀的员工。诠释了如何才能做到爱岗敬业，对公司忠诚对员工自己有什么好处，如何才能积极主动地完成工作，如何进行团队协作等。

“什么？狼也是萌宠？”“什么？收服鲨鱼做萌宠有奖励？”“什么？让我满足所有萌宠的愿望？”黑背犬说“我要拍电影！”狼说“我要吃上等牛肉！”野鸡说“我要出唱片！”小猫说“我要做小说主角！”……宫牛无语的看着萌宠愿望系统的要求，扫了一眼被自己收服的这些五花八门的萌宠的五花八门的愿望，一拍脑袋，“看来我不是做主角的命啊！”

真爱究竟是什么？在这世界上，究竟有没有一个答案。你最终得到的真的是你想得到的吗？如果不是的话，是不是根本得不到会更来得轻松幸福呢？但又为什么，会有那么多人慨叹自己的一无所有，也有那么多人在别人艳羡的目光里发愁叹息呢？我真的想不明白，书里的他能够想明白这一切吗？

如果你爱上了一个可望而不可即的幻影，你会怎么办？她在无数个静寂的深夜，张着双无神的眼，一遍遍地在心里提醒着自己。在无数次梦醒后，她都会望着床边的“水兮”，兀自出神，瞪着双眼，害怕它的忽然消失。在无数次对着他笑语嫣然时，她都握紧了自己的双手，即使指甲深深地刺进了肉里她也毫不动摇。只因他，那么的缥缈。缥缈的她害怕一眨眼他就会消失不见。只因，她为他编织了一个谎言，一个不会被别人发现，也不能被他发现的谎言。她不会说谎，可唯一的谎言，却被掩饰的那么完美。

本书分析了学生从被动学习到主动学习的11个路径，包括：走出对“高分”的迷恋；跨学科学习，自然科学与人文艺术相得益彰；自主选择“主攻方向”，在感兴趣的领域学有所长；承认个体差异，选择最适合自己的学习路径等。

【所有人，不管是什么身份，只要斩杀了罗兰，提着他的头就能够领到一座庄园，一百个奴仆，一百亩的良田，还有一支二十人的甲兵卫队。】

短篇原创，小贼翻身奋斗史。一不小心，偷到一个宝贝啊！

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你是世界著名影后，但被最信赖的妹妹和男人背叛...这一世，你一定会登上世界的巅峰！但是，一个帅气多金、有着多重身份的总裁老公从天而降，她又该怎么做呢？

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